要是没把工作辞掉,再攒几个月,咬咬牙买一台是可以的。
“可我这身体继续干店员销售,实在吃不消,老李就不让我干了。”
张艳丽叹了好几回气。
没了工作,那股满满的自豪感就没了,家庭收入一下子也降了大半,又面临生娃养娃,这日子可咋过?
朱茯苓也觉得可惜。
身为老板,专卖店每个月的详细报表,她都有一份。
为了激励员工努力工作设置的优秀员工奖,名额有三个,张艳丽几乎每一次都在奖励名单上,可见她工作勤快,能力也是不错的。
干一个月下来,基本底薪加上提成和优秀员工奖的奖金,到手工资能有200多元,差不多是她家老李一个月80元的三倍。
这么高的工资,说没就没了。
尤其现在的社会风气,是怀孕生娃的女人默认在家带娃,等孩子长大上学了,才会出来找工作,所以几乎所有的单位,对待怀孕的女员工都是辞退。
只不过张艳丽是自己辞掉的。
朱茯苓一愣,“不是有产假吗?”
张艳丽也懵了,“那是什么?”
“……”
朱茯苓人都傻了,“你没看过《劳动法》吗?现在的《劳动法》还没有产假的相关规定?”
“《劳动法》是啥?”
“…………”
等等。
我国的《劳动法》好像是1994年才正式公布,那得是好几年之后的事了。
也就是说,现在压根没有《劳动法》,国家规定的产假也是完全不存在的。
朱茯苓:“………………”
这就尴尬了。
她以为婚假、产假已经是法定的,所以在制定员工福利制度时,压根就没多想,谁会把《劳动法》规定的最基本权利写进员工福利里头凑数,对吧?
朱茯苓按着眉心,很头疼。
“是我疏忽了,回头我再让小桃把婚假产假这些基本福利加进去。”
虽然80年代《劳动法》还没出台,也没几个单位有这些福利,她即使不加也没人会说什么,因为在大家的观念里,压根就没想过会有这些东西。
可在朱茯苓接受的教育里,这些东西就是劳动者应该有的最基本保障,别人的公司她管不着,但是她自己的公司,这些东西要有。
再者,身为女性,她认为自己有义务为保护女性权益做一些事,哪怕只是尽一点微不足道的力量,哪怕只能帮助到公司里的这些女员工,这才对得起自己的良心。
“放心,你的产假一天都不会少,该给的工资也一分不会少。”
张艳丽傻了,“朱老板,我没听明白。”
“简单来说,就是咱们公司的女员工怀孕生娃都有会一个产假,从生娃的前半个月到生娃之后的两个半月,算下来总共是90天的假期,男员工也有陪产假,就是放给男员工照顾坐月子的媳妇的假期,是15天。”
“不管是女员工产假还是男员工陪产假,都是是带薪假,公司不会把人辞退,而且会发工资,当然只发基本工资,没有提成和奖金这些,毕竟员工在休假,没有工作产出嘛。”
她说得理所当然,张艳丽却听得张大嘴巴。
整个人都是呆滞的。
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“沈兄!”
“嗯!”
沈长青走在路上,有遇到相熟的人,彼此都会打个招呼,或是点头。
但不管是谁。
每个人脸上都没有多余的表情,仿佛对什么都很是淡漠。
对此。
沈长青已是习以为常。
因为这里是镇魔司,乃是维护大秦稳定的一个机构,主要的职责就是斩杀妖魔诡怪,当然也有一些别的副业。
可以说。
镇魔司中,每一个人手上都沾染了许多的鲜血。
当一个人见惯了生死,那么对很多事情,都会变得淡漠。
刚开始来到这个世界的时候,沈长青有些不适应,可久而久之也就习惯了。
镇魔司很大。
能够留在镇魔司的人,都是实力强横的高手,或者是有成为高手潜质的人。
沈长青属于后者。
其中镇魔司一共分为两个职业,一为镇守使,一为除魔使。
任何一人进入镇魔司,都是从最低层次的除魔使开始,
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然后一步步晋升,最终有望成为镇守使。
沈长青的前身,就是镇魔司中的一个见习除魔使,也是除魔使中最低级的那种。
拥有前身的记忆。
他对于镇魔司的环境,也是非常的熟悉。
没有用太长时间,沈长青就在一处阁楼面前停下。
跟镇魔司其他充满肃杀的地方不同,此处阁楼好像是鹤立鸡群一般,在满是血腥的镇魔司中,呈现出不一样的宁静。
此时阁楼大门敞开,偶尔有人进出。
沈长青仅仅是迟疑了一下,就跨步走了进去。
进入阁楼。
环境便是徒然一变。
一阵墨香夹杂着微弱的血腥味道扑面而来,让他眉头本能的一皱,但又很快舒展。
镇魔司每个人身上那种血腥的味道,几乎是没有办法清洗干净。
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